Lowongan Kerja PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Garudafood Putra Putri Jaya Tbk

1. Internal Audit

Tugas dan Tanggung Jawab :

• Melakukan audit operasional maupun financial di unit/depo
• Mempersiapkan segala keperluan terkait audit yang akan dilakukan
• Membuat laporan audit beserta rekomendasi atas temuan audit
• Melakukan evaluasi terkait auditee (Early Warning System)
• Melakukan monitoring terhadap temuan audit

Kualifikasi :

• Pendidikan S1 Akuntansi/Management
• Pengalaman di kantor akuntan publik/internal auditor min 2 th
• Memahami sistem komputerisasi dengan baik (SAP)
• Memahami prinsip-prinsip akuntansi dengan baik
• Bersedia melakukan tugas luar kota 1 – 2 minggu

2. Tax Officer

Tugas dan Tanggung Jawab :

• Menghandle perpajakan (PPN, PPh21, PPh 23 & PPh 4(2) untuk region/LOB
• Membuat rekonsiliasi hutang dan equalisasi PPh 21, 23 & 4 (2) monthly
• Melakukan pengentrian data PPBJ untuk pembelian BD
• Kontrol deposit Bea Meterai komputerisasi secara nasional

Kualifikasi :

• Terbiasa bekerja dengan data, Ms excel (menguasai logika rumus dan formula excel), dan Ms Power point
• Minimal pengalaman 1 tahun
• Pendidikan min S1 Akuntansi
• Menguasai Akuntansi Dasar, Manajemen Keuangan dan Pajak
• Mempunyai komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara team maupun individu
• Memiliki pengalaman/pengetahuan di bidang sales & distribusi (lebih disukai)

3. Technic Specialist

Tugas dan Tanggung Jawab :

• Mengkoordinasikan dan mengeksekusi proyek yang ada
• Mampu melakukan tindakan trouble shooting mesin produksi

Kualifikasi :

• Laki-laki
• Usia maksimal 30 Tahun
• Pendidikan D3/S1 Teknik Elektro dan Listrik
• Mengetahui proses mesin produksi, mekanik, dan elektrik
• Mampu melakukan analisa dan reporting project
• Mempunyai komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara team maupun individu
• Memiliki pengalaman dibidang yang sama minimal 3 tahun
• Bersedia kerja sistem shift
• Domisili Kabupaten Pati lebih disukai

4. IT Sales & Distribution Development

Requirements :

• Candidate must possess at least Bachelor’s Degree preferably from Computer Science/Information Technology or equivalent
• Having at least 1 year of working experience as System Developer or in the related field
• Having good understanding of .NET and SQLServer, Language Programming (PHP/ Node JS / C#), minimal PHP
• Proven ability to work independently, self-motivated, self-starter who can initiate ideas and take ownership of work
• Strong analytical skills with the ability to collect, organize, analyze and attention to details of the problems
• Can work under tight timeline and deadline

Tata Cara Melamar

Jika anda memiliki pengalaman yang sesuai dengan kualifikasi kami, silahkan daftarakan diri secara online melalui website resmi perusahaan link dibawah ini :

>>Daftar<<

Paling lambat 31 Maret 2022

Hanya yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses
Selama proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun