Lowongan Kerja PT Nestlé Indonesia

PT Nestle Indonesia merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di dalam bidang makanan dan minuman terbesar di dunia, dengan memiliki lebih dari 2.000 merek, mulai dari ikon global hingga produk lokal favorit, dan memiliki cabang hingga 191 negara di seluruh dunia. Lowongan Kerja PT Nestle Indonesia.

Hal yang Harus Kamu Lakukan Sebelum Melamar Kerja, Sebelum Anda melamar pekerjaan baik secara online maupun datang langsung ke perusahaan yang ingin dilamar, Anda tentunya harus menyiapkan berkas persyaratan terlebih dahulu. Dengan memahami cara melamar pekerjaan yang benar, peluang untuk diterima juga semakin tinggi.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Nestlé Indonesia

---

1. Customer Facing Supply Chain

Requirements :

• Candidate must possess at least Bachelor’s Degree from Engineering Background; Industrial Engineering would be preferable. 
• At least 3 Year(s) of working experience in the related field for this position.
• Fluent in English both oral & written
• Strong Service Orientation
• Excellent Communicator 
• Able to adequately communicate with top management, both at market and at center level
• Embrace and lead change mindset
• Analytical skills and insight to interpret detailed information 
• Placement Jakarta

2. HR Industrial & External Relation Specialist, Bandaraya

Requirements :

• Bachelor Degree (S1) from Any major, preferable major of Law or Management
• Experience minimum 5 years in the same position
• Good knowledge on regulation of manpower and industrial relation
• Employee Relation certification
• Has a good networking and communication  
• Placement Batang, Central Java

---

Tata Cara melamar :

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi Lowongan Kerja diatas, silahkan  kirimkan berkas lamaran lengkap melalui link dibawah ini :

• Posisi 1 : DAFTAR
• Posisi 2 : DAFTAR

Proses seleksi lowongan pekerjaan ini tidak di pungut biaya apapun.
Hanya pelamar yang memenuhi poin – poin kualifikasi dan persyaratan akan diproses ke tahap selanjutnya.