PT Pamapersada Nusantara (PAMA)

PT Pamapersada Nusantara merupakan bagian dari Astra Heavy Equipment, Mining, Construction & Energy yang telah menjadi pionir dalam dunia kontraktor pertambangan dengan pangsa pasar terbesar di indonesia. Organisasi PAMA terus tumbuh dengan cepat dan senantiasa mencari tantangan baru serta membuat penemuan besar bersama karyawananya. Berikut ini adalah Lowongan Kerja PT Pamapersada Nusantara (PAMA).

Hal yang Harus Kamu Lakukan Sebelum Melamar Kerja, Sebelum Anda melamar pekerjaan baik secara online maupun datang langsung ke perusahaan yang ingin dilamar, Anda tentunya harus menyiapkan berkas persyaratan terlebih dahulu. Dengan memahami cara melamar pekerjaan yang benar, peluang untuk diterima juga semakin tinggi.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Pamapersada Nusantara (PAMA)

Saat ini PT Pamapersada Nusantara (PAMA) memberikan kesempatan Lowongan Kerja untuk bergabung bersama dengan Posisi Sebagai Berikut :

---

1. WRN General Admin

Deskripsi Pekerjaan :

• Mengarsipkan dan mengatur dokumen-dokumen perusahaan (ToR, kontrak, surat masuk-keluar, dan laporan-laporan pelaksanaan kegiatan).
• Menyelesaikan permasalahan-permasalahan administrasi dengan cara mengkoordinasikan laporandan analisis data.

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Akutansi, Adminitrasi, Manajemen, dan Ekonomi
• Memiliki pengalaman bekerja min. 1 (satu) tahun dalam bidang yang sama.
• Diutamakan dapat mengoperasikan Ms Office (menguasai software database akan lebih diutamakan)

2. Finance and Administration Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Mencatat, memonitor, dan membuat laporan semua transaksi perusahaan
• Menghitung, memotong, dan melaporkan transaksi yang menjadi objek pajak.
• Melakukan pembayaran dan memonitor kas harian maupun periodik.

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Akutansi, Ekonomi, atau Keuangan.
• Pengalaman kerja minimal 1 (satu) tahun di bidang yang sama.
• Diutamakan memiliki keahlian dalam mengolah database.
• Memiliki pengetahuan tentang akutansi, pembayaran, dan perpajakan.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

3. Forestry Management Departemen Head

Deskripsi Pekerjaan :

• Menyusun dan menetapkan strategi pengelolaankawasan hutan.
• Melakukan survei dan analisis biodiversity dan potensikawasan.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Kehutanan.
• Pengalaman minimal 5 (lima) tahun di bidang Kehutanan atau bidang sejenis.
• Memiliki pengetahuan yang luas mengenai Karbon dan Pengelolaan Hutan.
• Menguasai teknik-teknik restorasi hutan, silvikultur, serta pengelolaan hutan.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

4. Operational Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Mengembangkan dan mengimplementasikan metodologi perhitungan penyerapan karbon hutan.
• Terlibat langsung dalam pemantauan operasional pengeloaan hutan.

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Kehutanan
• Pengalaman minimal 2 (dua) tahun bekerja di bidang Kehutanan
• Berpengalaman dalam hal penelitian atau implementasi karbon dan jasa lingkungan

5. Corporate Social Responsibility

Deskripsi Pekerjaan :

• Membuat pemetaan sosial masyarakat sekitar area kerja.
• Membuat rencana dan melaksanakan program pengembangan masyarakat yang berkelanjutan.
• Menjaga kondusifitas di sekitar area kerja.

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Pertanian, Peternakan, Pendidikan, Kehutanan, Perikanan, Kelautan, dan Kesehatan Masyarakat.
• Memiliki pengalaman dalam melakukan pendampingan masyarakat.
• Memiliki pengetahuan dasar mengenai pengembangan masyarakat, pemetaan sosial, dan pendekatan sosial.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

6. GEA Section Head

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan pengawasan dalam bidang administrasi,mengarsipkan dan mengolah dokumen-dokumen perusahaan (ToR, kontrak, surat masuk dan keluar, dan laporan pelaksanaankegiatan).
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Manajemen, Hukum, Teknik Mesin, dan Ekonomi.
• Memiliki pengalaman bekerja min. 3 (tiga) tahun dalam bidang terkait.
• Memiliki kemampuan manajemen database.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

7. Human Capital Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Menyiapkan fasilitas dan pelayanan bagi karyawanbeserta sarana pendukungnya
• Terlibat dalam pengadaan aset hingga keamanan untukmenunjang kegiatan operasional perusahaan

Kualifikasi :

• Pendidikann minimal S1 atau sederajat di bidang Hukum, Manajemen,Psikologi, dan Industri.
• Diutamakan memiliki pengalaman 2 (dua) tahun di bidang HR,Operasional, General Affairs, dan Industrial Relation.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

8. WRN Project Manager

Deskripsi Pekerjaan :

• Memimpin dan mengawasi project karbon perusahaan.
• Terlibat langsung dalam penyusunan dan pengendalian anggaran, tim, dan sumber daya.
• Mengidentifikasi dan mengelola risiko untuk operasional project perusahaan.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Kehutanan, Lingkungan, dan Agronomi.
• Berpengalaman di bidang sertifikasi carbon akan lebih diutamakan.
• Memiliki pengalaman kerja min. 5 (lima) tahun pada level manajerial.
• Memiliki pengetahuan dan pemahaman yang baik mengenai Penyerapan Karbon, Biodiversity, Pengelolaan Hutan, serta pemahaman terkait dengan kebijakan karbon di Indonesia.

9. Carbon Certification Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Bertanggungjawab dalam implementasi Sertifikasi Karbon.
• Terlibat dalam peningkatkan kapasitas terkait dengankebijakan pengelolaan dan perdagangan karbon.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Kehutanan dan Lingkungan.
• Memiliki pengalaman dalam bidang proyek karbon.
• Memiliki pengetahuan terkait dengan sertifikasi karbon akanmenjadi nilai tambah.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

10. Safety Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Bertanggungjawab terhadap implementasi program HSE berjalan dengan baik sesuai standar dan proseduryang berlaku.
• Terlibat dalam pelaksanaan program lingkungan danidentifikasi risiko di area kerja.

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Teknik Lingkungan, Teknik Mesin, Kehutanan,atau K3 Umum.
• Memiliki pengalaman bekerja min. 2 (dua) tahun dalam bidang kerjaserupa
• Mempunyai sertifikat Ahli K3 Umum akan menjadi nilai tambah
• Bersedia ditempatkan di site (Papua)

11. Program Implementation Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Menyiapkan, mengimplementasikan, hingga mengawasijalannya program.
• Terlibat langsung dalam survei dan analisis perhitungankarbon di lapangan.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

Kualifikasi :

• Pendidikan Minimal S1 Kehutanan, Lingkungan, atau Pertanian.
• Diutamakan yang memiliki pengalaman kerja 2 (tiga) tahun di bidang perencanaan proyek kehutanan.
• Mampu mengoperasikan program pemetaan.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

12. Program Planning & Development Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan perencanaan dan pengembangan project
• Mengadakan studi/penelitian dalam bidang kebijakanpengelolaan hutan (karbon hutan).
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

Kualifikasi :

• Pendidikan Minimal S1 Kehutanan, Lingkungan, atau Pertanian.
• Diutamakan yang memiliki pengalaman kerja 2 (tiga) tahun di bidang perencanaan proyek kehutanan.
• Mampu mengoperasikan program pemetaan.
• Bersedia ditempatkan di site (Papua).

13. Carbon Expert

Deskripsi Pekerjaan :

• Menganalisis data kehutanan & gas rumah kaca (GRK) danmemproses metodologi penghitungan karbon hutan.
• Mendukung pengumpulan data tentang standar sertifikasi,karbon, dan topik keberlanjutan lainnya.
• Menyusun data pemetaan dan penginderaan jauh ke dalamsistem/analisis basis data spasial dengan menggunakanstandar yang berlaku.

Kualifikasi :

• Minimal S1 (S2 akan lebih diutamakan) dari jurusan Kehutanan, Lingkungan, Pertanian, atau bidang terkait.
• Memiliki pemahaman tentang konsep yang berhubungan dengankarbon.
• Pengalaman min. 2 (dua) tahun pada posisi atau bidang terkait.
• Bersedia untuk melakukan perjalanan dinas ke seluruh area Indonesia.

---