Rumah Sakit Masmitra

Rumah Sakit Masmitra didirikan pada tahun 2007, berawal dari RSIA Graha Kasih Ibu & Balita dan berubah nama menjadi RSIA Masmitra Jatimakmur. Pada tahun 2013 Rumah sakit Masmitra secara resmi menjadi Rumah Sakit Umum dengan mengantongi surat ijin dari Pemerintah Kota Bekasi Dinas Kesehatan no. 445.1/2096/YANKES/III/2010. Kemudian pada tahun 2017, Rumah Sakit Masmitra menjadi Rumah Sakit Umum type C dengan mendapatkan surat ijin Pemerintah Kota Bekasi no. 445.1/01/DPMOTSP PPJU. Berikut ini adalah lowongan kerja Rumah Sakit Masmitra.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja Rumah Sakit Masmitra

---

1. Perawat

Kualifikasi :

• Pendidikan Minimal D3 Keperawatan
• Jenis Kelamin Laki-laki/Perempuan
• Memiliki STR aktif
• Wajib memiliki SIPP saat menjadi perawat Rumah Sakit Masmitra
• Memiliki serifikat BTCLS/PPGD
• Pernah mengikuti pelatihan BHD dan BHL
• Mengerti dan menguasai aspek-aspek teknik asuhan keperawatan
• Dapat menggunanakan komputer (Ms Office dan SIMRS)

2. Staff Farmasi

Kualifikasi :

• PendidikanMinimal SMF atau D3 Farmasi
• Usia 25 – 30 tahun
• Fresh graduate, diutamakan yang memiliki pengalaman sebagai staf farmasi (TTK) minimal 1 (satu) tahun di
• Rumah Sakit/Klinik
• Mengerti dan menguasai aspek-aspek teknis farmasi klinis
• Dapat menggunakan komputer (Ms Office)

3. Bidan

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal D3 kebidanan
• Memiliki STR aktif
• Wajib memiliki SIPP saat menjadi perawat Rumah Sakit Masmitra
• Memiliki sertifikat pelatihan BHD dan BHL
• Dapat menggunakan komputer (Ms Office dan SIMRS)

4. Apoteker

Kualifikasi :

• Pendidikan Minimal S1 Farmasi Profesi Apoteker
• Usia 27 – 30 tahun
• Jenis Kelamin Laki-laki/Perempuan
• Memiliki STRA aktif
• Wajib memiliki SIPA saat menjadi apoteker Rumah Sakit Masmitra
• Fresh Graduate, diutamakan yang memiliki pengalaman sebagai apoteker minimal 1 (satu) tahun di Eumah Sakit/Klinik
• Mengerti dan menguasai aspek-aspek teknik Framsi Klinis
• Dapat menggunakan komputer (Ms Office dan SIMRS)

5. Staff Admission

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal D3 atau S1 Humas/Komuniaksi/ sesuai bidangnya
• Usia 25-35 tahun
• Jenis kelamin laki-laki/Perempuan
• Memiliki pengalaman sebagai staf pendaftaran minimal 1 (satu) tahun
• Mengerti dan menguasai aspek-aspek teknik admission
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan ramah
• Memiliki interpersonal skill yang baik, service oriented
• Teliti, jujur, murah senyum
• Dapat menggunakan komputer (Ms Office dan SIMRS) dengan baik

---

Tata Cara Melamar

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi diatas, silakan kirimkan berkas lamaran anda melalui email :

Email : recruitment@masmitra.com
Subject : Nama_Posisi

Segala Proses Perkerutan Tidak Dipungut Biaya Apapun!
Hanya kandidat yang memenuhi persyaratan yang akan diproses ke tahap selanjutnya.