PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group)

PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group) adalah salah satu kelompok bisnis produk konsumen di Indonesia, yang didirikan pada tanggal 17 Februari 1977. Perusahaan ini terdaftar sebagai perusahaan publik telah tercatat publik di Bursa Efek Indonesia dengan kode IDX: MYOR sejak pada tanggal 4 Juli 1990. Berikut ini adalah Lowongan Kerja Admin HR PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group)

Hal yang Harus Kamu Lakukan Sebelum Melamar Kerja, Sebelum Anda melamar pekerjaan baik secara online maupun datang langsung ke perusahaan yang ingin dilamar, Anda tentunya harus menyiapkan berkas persyaratan terlebih dahulu. Dengan memahami cara melamar pekerjaan yang benar, peluang untuk diterima juga semakin tinggi.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group)

---

1. Unit Head Development Program Production

• Kode: UHDP Production

Melakukan pengontrolan dan koordinasi untuk mencapai target produksi dan memastikan bahwa setiap mesin dalam keadaan operasional normal.

Persyaratan :

• Usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Mesin/Elektro/Mekatronika
• IPK minimal 3.00
• Terbuka untuk lulusan baru
• Aktif berorganisasi dan berbahasa inggris
• Memiliki kemampuan leadership dan kerja sama tim
• Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
• Bersedia ikatan dinas
• Sudah memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 dosis kedua
• Bersedia ditempatkan di Pasuruan dan seluruh Indonesia

2. Unit Head Development Program Engineering

• Kode: UHDP Engineering

Mengendalikan seluruh mesin dan alat bantu kerja untuk dimanfaatkan secara optimal dan mencapai sasaran perusahaan, dan mengembangkan sistem kerja mesin serta alat bantu kerja agar lebih efisien dan produktif.

Persyaratan :

• Usia maksimal 27 tahun
• Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Mesin/Elektro/Mekatronika
• IPK minimal 3.00
• Terbuka untuk lulusan baru
• Aktif berorganisasi dan berbahasa inggris
• Memiliki kemampuan leadership dan kerja sama tim
• Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
• Bersedia ikatan dinas
• Sudah memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 dosis kedua
• Bersedia ditempatkan di Pasuruan dan seluruh Indonesia

3. Unit Head Development Program HSE

• Kode: UHDP HSE

Mengadakan dan mengendalikan alat-alat safety, membuat prosedur terkait dengan keselamatan kerja, melakukan pengawasan terhadap kinerja dokter, medical, operator CCTV, dan security.

Persyaratan :

• Usia maks. 27 tahun
• Pendidikan minimal D4/S1 Teknik K3/Teknik lingkungan
• IPK minimal 3.00
• Terbuka untuk lulusan baru
• Memahami HIRADC, JSA, SMK3, Work Permit, UKL, dan UPL
• Aktif berorganisasi dan berbahasa inggris
• Memiliki kemampuan leadership dan kerja sama tim
• Bersedia ikatan dinas
• Sudah memiliki sertifikat Vaksin Covid-19 dosis kedua
• Bersedia ditempatkan di Pasuruan dan seluruh Indonesia

---

Tata Cara melamar :

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi lowongan atas, silahkan kirimkan berkas lamaran lengkap melalui email dibawah ini :

hrd.pasuruan2@mayora.co.id
Subject Email : Kode Posisi_Domisili
Size Max 1,5 MB, lebih dari maksimal tidak akan masuk

Batas akhir pendaftaran 31 Juli 2024

Proses seleksi lowongan pekerjaan ini tidak di pungut biaya apapun.
Hanya pelamar yang memenuhi poin – poin kualifikasi dan persyaratan akan diproses ke tahap selanjutnya.