PT Isuzu Astra Motor Indonesia 

PT Isuzu Astra Motor Indonesia (IAMI), perusahaan ventura bersama antara PT Astra International Tbk dan Isuzu Motors Limited dan merupakan agen pemegang merek mobil dan truk Isuzu di Indonesia, Saat ini sedang membuka Lowongan Kerja PT Isuzu Astra Motor Indonesia.

Hal yang Harus Kamu Lakukan Sebelum Melamar Kerja, Sebelum Anda melamar pekerjaan baik secara online maupun datang langsung ke perusahaan yang ingin dilamar, Anda tentunya harus menyiapkan berkas persyaratan terlebih dahulu. Dengan memahami cara melamar pekerjaan yang benar, peluang untuk diterima juga semakin tinggi.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Isuzu Astra Motor Indonesia 

---

1. Production SPV

• Mererwanakan, memonitor, dan menganalisis Man, Machine, Method, Material, dan Environment di lini proalksi agar berjalan secara efektif dan efisien demi memenuhi ketentuan Safety, Quality, Cost, Delivery.

2. Quality Assurance SPV

• Mengevaluasi hasil akhir proses yang dikerjakan Oleh pihak Produksi (Assembly, T. Cabin, TCF, Painting, Equipment) dalam pembuatan unit kendaraan yang sesuai dengan standart kualitas yang telah ditetapkan Oleh principal Isuzu dan IAMI.

3. Fleet Analyst

• Menganalisis, mengorganisir dan mengkoordinasi seluruh project dan satuan tugas untuk aktivitas retersi dan rmetrasi yang terkait dengan pengelolaan akun Giga sesuai dengan area dan peruntukannya masing-masing dalam meningkatkan performance.

4. NPM – People Development Analyst

• Merencanakan, meninjau, dan mengevaluasi organisasi dealer serta Service Quality Standard dealer untuk memastikan efektifitas organisasi dan kualitas man power dealer.

5. Import Spv

• Memonitor. menganalisa, mengevaluasi dan meninjau kegiatan bisnis import IAMI dan peraturan yang terkait dengan kegiatan import IAMI untuk memastikan kelancaran pasokan bahan baku import, efisiensi biaya import dan kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku.

6. Part Service & Business Solution Analyst

• Merencanakan, menganalisis, dan mengontrol ketersediaan stock untuk kebutuhan sales regular, sales program, backup stock dan project yang sedang berjalan di IAMI untuk memastlkan ketersediaan stok.

7. Field Engineer Analyst

• Menganalisis kondisi market, menganalisa dan memberikan countermeasure (preventif dan korektif!breakdown) kepada customer, serta memberikan feedback pengembangan produk,

8. Account Payment Officer

• Melakukan proses administrasi pengajuan dan penagihan yang sesuai dengan prosedur dan SK, serta mencantumkan harga yang akurat.

Qualifications :

• S1/S2 Engineering majoring in mechanical, etc for number 1,2,7
• S1/S2 majoring in psychology for number 4
• S1/S2 all major for number 3,5,6
• D3 majoring in economic, accounting, etc for number 8
• Fresh graduate/ max 3 years experiences from reputable university with minimum GPA 3.25
• Interested working in the automotive industry
• Actively participating in organizational activities on campus
• Showing excellent personal quality in continuous learning, analytical thinking, teamwork, and achievement
• Willing to be placed in all work areas of PT Isuzu Astra Motor Indonesia