LOKER LAINNYA

Lowongan Kerja PT Astra International Tbk

PT Astra International Tbk  sebagai sebuah perusahaan perdagangan umum dengan nama Astra International Inc.  Astra telah mengembangkan bisnisnya dengan menerapkan model bisnis yang berbasis sinergi dan terdiversifikasi pada tujuh segmen usaha, terdiri dari: Otomotif, Jasa Keuangan,, Alat Berat, Pertambangan, Konstruksi & Energi, Agribisnis. Infrastruktur dan Logistik, Teknologi Informasi, Properti. Berikut ini adalah Lowongan Kerja PT Astra International Tbk.

Hal yang Harus Kamu Lakukan Sebelum Melamar Kerja, Sebelum Anda melamar pekerjaan baik secara online maupun datang langsung ke perusahaan yang ingin dilamar, Anda tentunya harus menyiapkan berkas persyaratan terlebih dahulu. Dengan memahami cara melamar pekerjaan yang benar, peluang untuk diterima juga semakin tinggi.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Astra International Tbk Terbaru


1. Senior S/4 Hana Finance Accounting

Deskripsi Pekerjaan :

  • Menjadi partner bagi AI HO & SO user dalam melakukan digitalisasi
  • Mendukung AI HO & SO terkait project development pada sistem S/4 Hana Financial
  • Accounting & Non SAP platform yang terkait pada Financial Accounting
  • Membantu change request / URF dari user AI HO & SO terkait dengan sistem S/4 Hana
  • Melakukan setup & mengelola organisasi dari Financial Accounting development cycle & mode operasi untuk SAP & Non SAP platform

Kualifikasi :

  • Memiliki pengalaman di fungsional S/4 HANA dan integrasinya ke Module Logistic
  • Memiliki pengetahuan mengenai bisnis proses Financial Accounting dan system design
  • Memiliki pengetahuan dan best practice di bidang IT
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam hal komunikasi, interpersonal, kerjasama dan kepemimpinan
  • Memiliki kemampuan analisa dan pengambilan keputusan yang mendalam
  • Memiliki kemampuan perencanaan dan driving action yang baik

2. Business Solution Manager

Deskripsi Pekerjaan :

  • Bertindak sebagai konsultan solusi bisnis, terutama mengelola pengalaman Customer Touchpoint
  • Menargetkan visi jangka panjang dan strategi untuk solusi pelanggan dan mengkomunikasikannya kepada pemangku kepentingan yang relevan
  • Memimpin tim project di antaranya para Business Analyst
  • Bekerjasama dengan Project Manage untuk memonitor project delivery

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 dari Teknik Industri, Marketing, dan jurusan-jurusan IT
  • Minimum 5 tahun pengalaman kerja di bidang terkait sebagai Management Consultant atau Product Manager pada digital ecommerce
  • Berpengalaman di software development life cycle environment (Waterfall or Agile Methodology).
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik

3. Senior SAP Functional – SAP S/4 HANA

Deskripsi Pekerjaan :

  • Sebagai partner user dalam digitalisasi yang dilakukan oleh user AIHO dan SO
  • Support AI (HO dan SO) terkait project development di system S/4HANA
  • Support change request / URF terkait system S/4HANA untuk user HO dan SO

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 di jurusan Teknik Informatika/Teknik Komputer
  • Berpengalaman minimal 5 tahun dalam fungsional S/4HANA (specific module)
  • Memiliki pemahaman business process dan system design
  • Memiliki pengetahuan dan best practice di bidang IT
  • Memiliki kemampuan yang baik dalam komunikasi, intepersonal, kerjasama dan kepemimpinan
  • Memiliki semangat dan perencanaan serta driving action yang tinggi

4. IT Security Operations Section Head

Deskripsi Pekerjaan :

  • Bertanggung jawab untuk memberikan saran pada seleksi, desain, justifikasi, implementasi dan operasi dari information security dan mengontrol governance & strategi manajemen untuk mempertahankan kerahasiaan, integritas, ketersediaan, akuntabilitas dan kepatuhan yang relevan dari sistem informasi berdasarkan regulasi dan standar industri yang relevan dan dapat diaplikasikan
  • Mengelola information security dan framework IT Governance, berdasarkan tapi tidak terbatas pada ISO 2700X, ITIL, COBIT, dan framework lainnya
  • Bertanggung jawab untuk mengidentifikasi, mengevaluasi dan melaporkan information security & resiko governance dengan tujuan untuk memenuhi persyaratan kepatuhan
  • Bekerja secara proaktif dengan divisi CIST lainnya, seluruh Corporate Function dan juga bisnis Sales Operation dalam rangka mengimplementasikan praktik yang memenuhi information security yang telah didefinisikan dan kebijakan governance, standar dan prosedur, termasuk mengawasi atau memitigasi resiko dari aktifitas yang berhubungan dengan IT

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 dari seluruh jurusan
  • Berpengalaman atau senior di bidang Information Security & Governance, minimal 5 tahun
  • Menampilkan keahlian pada security & compliance dan keperluan regulator (15027001, NIST, CSA, PP 82/2012, etc)
  • Lebih diutamakan bagi yang bersertifikasi di area terkait atau memiliki kemauan untuk mengambil sertifikasi pada 1-2 tahun ke depan
  • Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi dan pembuatan laporan yang memadai
  • Mampu bekerja secara independen ataupun lintas unit kerja
  • Memiliki kemampuan time management yang memadai dan kemampuan organisasi yang baik termasuk sense of urgensi yang tepat dan pendekatan yang proakti

5. Mobility System Analyst – iOS Developer

Deskripsi Pekerjaan :

  • Berkolaborasi dengan berbagai tim untuk mencapai kebutuhan dari setiap projek yang berhubungan dengan iOS mobile app development.
  • Mengimplementasikan best practices dan mengembangkan framework standar dari iOS mobile app development.
  • Menstandarisasi iOS mobile app development, keep update dengan perkembangan OS, dan membuatkan iOS mobile application roadmaps.
  • Memimpin dan mengembangkan iOS mobile app working team.

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Informatika/Elektro
  • Pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang/posisi serupa
  • Memahami konsep dari OOP programming dengan MVC, MVP, MVVM design patterns.
  • Memiliki pengalaman dalam mengembangkan iOS applications dengan bahasa pemrograman Objective-C / Swift menggunakan Apple devices.?
  • Berpengalaman dengan distribusi aplikasi internal (eg Apple Enterprise Programs), OWASP security implementation, local storage (Core Data, Realmdb), dan Native Access Feature.

6. DaaS Engineering Section Head

Deskripsi Pekerjaan :

  • Memimpin, membimbing, dan mengembangkan tim DataEngineer dalam setiap kebutuhan development data pipeline dandata preparation untuk solusi BI dan advanced analytics.
  • Berkolaborasi dgn berbagai tim dalam memfasilitasi kebutuhantim Data Engineer dan dengan end user dalam mencapairequirements.
  • Mengimplementasikan best practices dan mengembangkanstandard framework dalam proses end-to-end data engineeringsesuai kebutuhan project.
  • Mengembangkan skill dan knowledege dirinya sendiri serta setiap anggota timnya sesuai dengan kebutuhan organisasi.
  • Membuat Roadmap Data Architecture
  • Mencari solusi serta melakukan analisa cost & benefit terkait investasi yang tepat sesuai dengan kebutuhan bisnis.?

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Informatika dan Teknik Elektro
  • Memiliki pengalaman kerja di posisi serupa kurang lebih 4 tahun
  • Memahami konsep pemrograman database dan pemodelan RDBMS, OLTP, OLAP, structured dan unstructured database.
  • Memiliki pengalaman dalam mendevelop BigData dgn Hadoop platform, HBASE, Impala, HIVE, Kudu, SQL Server, dsb.
  • Pengalaman develop data pipeline dgn PYTHON, SCALA, dan SQL baik untuk scheduled maupun data streaming.
  • Pengalaman dalam implementasi AI dan MLOps.
  • Diutamakan bagi yang berpengalaman dengan platform Cloudera, Hana EE, Microsoft SQL Server, dan IBM DQS.
  • Memiliki communication dan presentation skill yang baik.
  • Memiliki pengalaman dalam memimpin tim data engineering.
  • Memiliki kemampuan analisa & troubleshooting skill yang baik

7. Tax Admin

Requirements :

  • Minimum Diploma (D3) Degree with solid education background
  • At least 1 year of Accounting/Taxation job experience/in similar role
  • Good communication skills
  • Computer Literates

Tata Cara Melamar

Jika teman-teman ingin melamar pekerjaan ini, silahkan daftarkan diri dengan mengisi form pedaftaran melalui link dibawah ini :

Posisi 1 : Daftar
Posisi 2 : Daftar
Posisi 3 : Daftar
Posisi 4 : Daftar
Posisi 5 : Daftar
Posisi 6 : Daftar
Posisi 7 : Daftar

Selama proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun

Agar tidak ketinggalan info loker terbau lainnya, join telegram lokerind.id

LOKER LAINNYA

TRENDING