Lowongan Kerja PT Astra International Tbk – TSO Auto2000

Lowongan Kerja PT Astra International Tbk – TSO Auto 2000

  • Tanggal Posting:
  • Kategori:
    Loker S1Loker S1
  • Pendidikan:
    Tidak diketahui

AUTO 2000 terlahir sejak tahun 1989 sebelumnya bernama Astra Motor Sales pada tahun 1975 berfokus dengan jaringan jasa penjualan, perawatan, perbaikan dan penyediaan suku cadang Toyota, Dan manajemen yang sudah ditangani sepenuhnya oleh PT Astra International Tbk. Berikut ini adalah Lowongan Kerja PT Astra International Tbk – TSO Auto 2000.

Hal yang Harus Kamu Lakukan Sebelum Melamar Kerja, Sebelum Anda melamar pekerjaan baik secara online maupun datang langsung ke perusahaan yang ingin dilamar, Anda tentunya harus menyiapkan berkas persyaratan terlebih dahulu. Dengan memahami cara melamar pekerjaan yang benar, peluang untuk diterima juga semakin tinggi.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Astra International Tbk – TSO Auto 2000


1. Reward Management Analyst

Requirements :

  • Minimum Bachelor Degree in Accounting, Finance, HR Management, Statistics, or Industrial Engineering
  • Minimum 2 years experience in remuneration
  • Fresh Graduates are welcome
  • Able to operate Ms Excel (Intermediate level)
  • Good in interpersonal skill
  • Good in Data Analytical

2. Performance Management Analyst

Requirements :

  • Minimum Bachelor Degree (any major)
  • Have knowledge about Project Management and Cost Benefit Management
  • Good in interviewing skill
  • Good in managing job/project
    have a good skill of coaching,organizing, influencing & fostering teamwork
  • Able to operate Ms. Excel in moderate/intermediate level
  • Good in data analytic and able to use statistic tools
  • Have a passion relatedto data & numerics

Tata Cara Melamar

Jika teman-teman ingin melamar pekerjaan ini, silahkan daftarkan diri dengan mengisi form pedaftaran melalui link dibawah ini :

>>DAFTAR<<

Paling lambat 20 November 2021

Selama proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun

Share :

PERHATIAN! melamar pekerjaan di lokerind.id tidak dipungut biaya apapun