Lowongan Kerja PT Sinarmas Multifinance

PT Sinar Mas Multifinance (Simas Finance) adalah perusahaan yang bergerak dalam jasa usaha pembiayaan sewa guna usaha, anjak piutang dan pembiayaan konsumen. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1985 dengan nama PT Sinar Supra Leasing Company, lalu berganti nama menjadi PT Sinar Supra Finance Co., dan akhirnya memilih nama baru yang digunakan sampai sekarang. Berikut ini adalah Lowongan Kerja PT Sinarmas Multifinance.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja PT Sinarmas Multifinance 

---

1. Back Office

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan
• Memiliki pengalaman di bidang administrasi
• Usia maksimal 30 tahun
• Penempatan Cabang terdekat dengan domisili pelamar

Benefit :

• Gaji Pokok
• Insentif
• Jenjang Karir

2. Branch Manager Development Program (BMDP)

Qualification :

• Bachelor Degree in any major
• Minimum 2 years experience as team leader (Marketing Head/Collection Head) in financial services company
• Willing to be placed in all regions of Indonesia
• Having good knowledge in financial services company such as Banking or Multifinance company
• Having good leadership and organization skills

3. Telemarketing Staff

Tanggung Jawab :

• Menawarkan dan memberikan informasi produk pembiayaan kepada calon nasabah melalui telepon
• Mengelola dan memperbaharui database calon nasabah untuk dihubungi
• Melakukan follow up kepada calon nasabah yang potensial

Kualifikasi :

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal D3 semua jurusan
• Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Telemarketing/Telesales
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan berorientasi dengan target
• Bersedia ditempatkan di Jakarta Barat

---

Tata Cara melamar :

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi lowongan kerja diatas, silahkan  kirimkan berkas lamaran lengkap melalui link dibawah ini :

Posisi 1 | DAFTAR

Posisi 2 & 3 | DAFTAR

Proses seleksi lowongan pekerjaan ini tidak di pungut biaya apapun.
Hanya pelamar yang memenuhi poin – poin kualifikasi dan persyaratan akan diproses ke tahap selanjutnya.