Lowongan Kerja Terbaru PT Tunas Dwipa Matra

Lowongan Kerja Terbaru PT Tunas Dwipa Matra (Tunas Honda Motor)

  • Tanggal Posting:
  • Kategori:
    Loker D3Loker D3
  • Pendidikan:
    Tidak diketahui

PT Tunas Dwipa Matra (TDM) adalah Distributor utama sepeda motor HONDA di Lampung yang berdiri pada tanggal 23 Januari 1978, dan merupakan salah satu anak perusahaan dari group PT. Tunas Ridean Tbk. Dalam aktivitas bisnisnya TDM bekerjasama dengan Agen Tunggal Pemegang Merek (ATPM) PT.Astra HONDA Motor (AHM). Dalam perkembangannya, TDM bergerak di jaringan jasa penjualan, perawatan, perbaikan dan suku cadang sepeda motor HONDA di Indonesia dengan total jumlah jaringan 76 Outlet Penjualan dan Outlet perawatan yang tersebar diseluruh Indonesia. Pasar penjualan sepeda motor khususnya di Lampung selalu di kuasai oleh HONDA. Berikut ini adalah Lowongan Kerja Terbaru PT Tunas Dwipa Matra (Tunas Honda Motor).

Hal yang Harus Kamu Lakukan Sebelum Melamar Kerja, Sebelum Anda melamar pekerjaan baik secara online maupun datang langsung ke perusahaan yang ingin dilamar, Anda tentunya harus menyiapkan berkas persyaratan terlebih dahulu. Dengan memahami cara melamar pekerjaan yang benar, peluang untuk diterima juga semakin tinggi.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Lowongan Kerja Terbaru PT Tunas Dwipa Matra (Tunas Honda Motor)


1. Administration Head

Deskripsi Pekerjaan :

  • Mengolah & mempresentasikan hasil analisis/data
  • Membangun komunikasi yang baik dalam bekerja dengan tim
  • Bersedia ditempatkan di area seluruh Indonesia

Kualifikasi :

  • Pendidikan terakhir minimal D3/S1 (diutamakan background pendidikan Ekonomi/Manajemen/Ilmu Akutansi)
  • Memiliki kemampuan konseptual dan logika berpikir yang baik
  • Mampu mengolah & mempresentasikan hasil analisis/data
  • Mampu membangun komunikasi yang baik dalam bekerja dengan tim
  • Memiliki kemampuan pengolahan data dengan Microsoft Excel
  • Memiliki pengalaman di bidang otomotif / leasing / retail minimal 2 tahun
  • Bersedia ditempatkan di area seluruh Indonesia
  • Proaktif, jujur, teliti, dan bertanggung jawab
  • Penampilan menarik, energik, dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Penempatan Bandung, Sulawesi, & Kalimantan

2. Kepala Cabang

Deskripsi Pekerjaan :

  • Dapat mencapai Target Sales dan Revenue dari target yang telah di tetapkan
  • Dapat mewujudkan Profit yang di targetkan
  • Dapat maintenance AR dengan Baik
  • Kontrol dan evaluasi seluruh kegitan cabang secara daily, weekly dan monthly
  • Dapat membentuk dan menciptakan team kerja yang baik dan kompak

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal D3
  • Pria/Wanita maksimal 35 tahun
  • Pengalaman minimal 3 tahun di bidang marketing (diutamakan otomotif)
  • Memiliki kemampuan analisa dan strategi yang baik
  • Mampu mengoperasikan ms. office
  • Komunikatif, kreatif dan mampu bekerja dibawah tekanan
  • Menyukai digital marketing & aktif di media sosial
  • Bersedia ditempatkan di seluruh cabang Tunas Honda
  • Penempatan Bangka Belitung, Sulawesi & Kalimantan

3. Part Logistic SPV

Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan pemantauan ketersediaan dan distribusi sparepart, oil, accessories & apparel
  • Bekerjasama dengan bagian Part Sales & Marketing Logistic
  • Melakukan analisa dan evaluasi terhadap kinerja team & ekspedisi
  • Melakukan pemantauan evaluasi, analisa dan pengajuan perubahan jadwal rute pengiriman

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 sederajat
  • Pria/Wanita
  • Usia maksimal 22 – 40 tahun
  • Mampu mengoperasikan Ms Office terutama Excel dan Powerpoint
  • Komunikatif, teliti dan memiliki motivasi untuk berkembang dan berprestasi
  • Penempatan di Main Dealer Lampung

4. Organization & People Development Supervisor

Deskripsi Pekerjaan :

  • Analisa jabatan berdasarkan deskripsi pekerjaan dan kompetensi
  • Analisa beban kerja
  • Pemetaan struktur organisasi dan terbiasa dalam mempelajari dan mengidentifikasi proses bisnis perusahaan retail
  • Memiliki pemahaman di bidang people development dan talent management (IDP, RTC, HAV dan TDP)

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 Jurusan Psikologi
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Cepat belajar dengan kemampuan analitikal yang baik
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas
  • Komunikasi dan mampu bekerja dibawah tekanan
  • Terbiasa membuat presentasi data yang valid dan menarik
  • Penempatan di Head Office, Jakarta

5. Compliance SPV

Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan pemeriksaan terhadap riskmap compliance yang telah disusun
  • Mengeluarkan hasil pemeriksaan terhadap riskmap compliance
  • Memastikan rekomendasi yang dibuat sudah dijalankan
  • Memastikan aturan yang dibuat sudah dijalankan dengan benar

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Berpengalaman di otomotif, leasing dan main dealer
  • Mampu mengoperasikan Ms Office terutama Ms Excel, Powerpint & Visio
  • Beritegritas tinggi, komunikatif, mampu bekerja dibawah tekanan
  • Penempatan di Head Office, Jakarta

6. Standard Operating Procedure SPV

Deskripsi Pekerjaan :

  • Membuat alur proses bisnis dari awal sampai akhir
  • Menjelaskan detail pekerjaan setiap jabatan dalam proses bisnis
  • Menggali informasi mengenai detail pekerjaan, alur proses bisnis, dan resiko pekerjaan dari narasumber terkait
  • Menyimpan dan mengelola SOP yang ada

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1
  • Pria, Usia maksimal 30 tahun
  • Memiliki pengetahuan tentang SOP di leasing atau perusahaan otomotif
  • Mampu mengoperasikan Ms Office terutama Excel, Powerpoint & Visio
  • Penempatan di Head Office, Jakarta

Tata Cara Melamar

Bagi yang berminat dan memiliki kualifikasi yang sedang butuhkan, silakan daftar secara online melalui link dibawah ini :

>>DAFTAR<<

Selama proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun

Share :

PERHATIAN! melamar pekerjaan di lokerind.id tidak dipungut biaya apapun