LOKER LAINNYA

Rekrutmen PT Astra Honda Motor (AHM) – 43 Posisi

 PT Astra Honda Motor (AHM) adalah pelopor industri sepeda motor di Indonesia. Berdiri pada tanggal 11 Juni 1971 awalnya bernama PT Federal Motor yang saat itu hanya merakit dan sedangkan komponenanya diimpor dari jepang berbentuk CKD (completely knock down). Berikut ini adalah Lowongan Kerja atau Rekrutmen PT Astra Honda Motor.

Hal yang Harus Kamu Lakukan Sebelum Melamar Kerja, Sebelum Anda melamar pekerjaan baik secara online maupun datang langsung ke perusahaan yang ingin dilamar, Anda tentunya harus menyiapkan berkas persyaratan terlebih dahulu. Dengan memahami cara melamar pekerjaan yang benar, peluang untuk diterima juga semakin tinggi.

Tidak hanya persiapan dokumen saja, Anda juga harus menyiapkan mental untuk menghadapi serangkaian tahapan seleksi untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Simak ulasan berikut ini untuk mengetahui cara melamar kerja.

Cara Melamar Pekerjaan yang Baik dan Benar, Bagi Anda yang akan melamar pekerjaan, Anda pasti berharap agar bisa diterima, bukan? Untuk membuat HRD terkesan, Anda harus memiliki strategi yang baik. Berikut ini cara melamar pekerjaan yang baik dan benar agar peluang Anda untuk diterima semakin tinggi.

Satu: Cari Informasi Tentang Perusahaan, Dua: Siapkan Dokumen Persyaratan yang Dibutuhkan, Tiga: Gunakan Alamat Email yang Benar, Empat: Pilih Divisi atau Bidang Pekerjaan yang Sama, Lima: Jangan Terlalu Sering Berganti Pekerjaan. Sebelum melamar pekerjaan, sebaiknya persiapkan berkas-berkas yang dibutuhkan. Jangan lupa persiapkan fisik dan mental Anda dalam mengikuti setiap tahapan seleksi pekerjaan.

Rekrutmen PT Astra Honda Motor (AHM) – 43 Posisi


1. Financial Projection Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Akuntansi/Sistem Informasi
  • IPK/GPA minimal 3.00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan teoritis Financial Accounting, Management Accounting, dan Cost Management
  • Memahami proses strategic planning
  • Teliti dan suka bekerja dengan angka
  • Dapat menyusun report dalam bahasa Inggris
  • Memiliki interpersonal skill yang baik, mampu menjalin hubungan yang baik dengan divisi lain di AHM dan juga AFFCo
  • Dapat bekerja sama dalam tim

2. IT Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Elektro/Teknik Komputer/Computer Science/Automation Engineering
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki minat dan kemampuan yang teruji untuk bidang : Programming, System Analysis, Database Design, Automation Engineering, IT Architecture, Hardware Technology, Computer Network, Server Operating System dan IT Security
  • Menguasai salah satu atau lebih bahasa pemrograman

3. Customer Relation Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Statistika/Teknik Informatika/Manajemen Marketing/Manajemen Bisnis/Manajemen Informatika
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Menguasai tools analisis & pengolahan data
  • Aktif dalam berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan
  • Mampu menganalisis masalah & problem solving

4. Sales Area Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri/Manajemen/Manajemen Pemasaran
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan dalam mengolah data, melakukan analisa dan logika yang baik
  • Pekerja keras dan memiliki drive yang kuat
  • Aktif dalam berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan

5. Digital Marketing Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Jurusan Marketing Management/ Matematika & Teknik Informatika/Teknik Industri
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki pengetahuan dan pemahaman yang baik mengenai bisnis dan produk otomotif khususnya roda dua di Indonesia
  • Memiliki pengetahuan dan pemahaman yang baik mengenai research pasar/produk/customer
  • Memiliki kemampuan yang memadai di dalam melakukan analisis cross variable terhadap semua data yang terkait pasar, produk, konsumen dan aspek finansial/ investasi
  • Memiliki pengetahuan dan pemahaman yang baik mengenai dasar-dasar ilmu pemasaran

6. Business Process Analyst

Kualifikasi :

  • Fresh Graduate atau mahasaiswa tingkat akhir S1 jurusan Teknik Informatika, Teknik Komputer & Informatika, Teknik Industri, Statistika, Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Komputer Akuntansi
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan analisa, problem solving, ketelitian serta attention to details yang baik
  • Mampu bekerja di bawah timeline yang ketat serta memiliki dorongan yang kuat untuk mencapai target yang diberikan
  • Memiliki komunikasi yang baik dan dapat bekerja sama dalam tim
  • Memiliki manajemen waktu yang baik dan mampu menangani lebih dari 1 project dalam waktu bersamaan

7. Data Analytics

Kualifikasi :

  • Fresh Graduate atau mahasiswa tingkat akhir S1 jurusan Teknik Informatika, Teknik Komputer & Informatika, Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Teknik Industri, Statistika
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Berbahasa inggris minimal pasif
  • Memiliki ketrampilan komunikasi yang baik dalam melakukan koordinasi kerja dengan berbagai orang(internal dan external) dari berbagai tingkatan
  • Memiliki kemampuan analisa, problem solving, ketelitian serta attention to details yang baik
  • Mampu bekerja di bawah timeline yang ketat serta memiliki dorongan yang kuat untuk mencapai target yang diberikan
  • Memiliki manajemen waktu yang baik dan mampu menangani lebih dari 1 project dalam waktu bersamaan

8. Brand Communication Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Manajemen Pemasara/Desain Komunikasi Visual/Manajemen Komunikasi
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan menyusun strategi dan melakukan analisa terhadap suatu aktifitas promosi produk serta brand
  • Kreatif, inovatif dan memiliki inisiatif yang baik
  • Mampu beradaptasi dengan cepat terhadap perkembangan aktifitas promosi di media
  • Mampu bekerjasama dalam tim dan mendorong tim untuk mencapai tujuan bersama

9. Logistic Area Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Statistika/Teknik Industri/Sistem Informasi
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki analytical thinking yang kuat dan detail terhadap angka
  • Menguasai microsoft office khususnya excel (beserta penggunaan formula yang bervariatif) dan power point
  • Memiliki komitmen dan tanggung jawab yang tinggi
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik

10. Brand Activation Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Elektro/Teknik Komputer/Computer Science/Automation Engineering
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki pemahaman dalam strategi merek
  • Memiliki communication skill yang baik untuk memimpin kelompok lintas fungsional dan lembaga eksternal
  • Memiliki pemahaman yang mendalam terkait digital marketing
  • Berpikiran terbuka, kreativitas praktis, dan berorientasi pada hasil
  • Bersedia bekerja di hari libur jika di butuhkan

11. Data Research Management Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Statistika/Teknik Informatika/Teknik Industri/Sistem Informasi/Ekonomi
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki pengetahuan dan pemahaman yang baik mengenai riset pasar, produk, dan konsumen otomotif (khususnya roda dua)
  • Memiliki keahlian statistik terapan yang baik, berorientasi pada data, serta keterampilan/kemampuan yang tinggi dalam pengolahan, analisis, dan interpretasi data
  • Menguasai bahasa pemrograman Excel (advanced-level), Power Query di Spreadsheet, dan Minitab/SPSS/Eviews dan/atau sejenis
  • Memiliki kemampuan mengolah SQL (bahasa pemrograman yang digunakan dalam mengakses/membaca dan mentransformasikan data)
  • Menguasai bahasa pemrograman Phyton (untuk data crawling, cleaning, modelling, dan constructing analysis) dan/atau R-Programming (untuk statistical analytics tools, modelling, dan hypothesis testing)
  • Memiliki keterampilan yang tinggi dalam visualisasi data dan pembuatan laporan studi/riset yang komunikatif, mudah, menarik dan efektif
  • Good team player, strong will, coriuous, creative, self starter, and fast learner
  • Lebih disukai yang lancar dalam bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
  • Lebih disukai yang memiliki kemampuan komuniasi/presentasi yang baik

12. Contact Center Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Statistika/Teknik Informatika/Manajemen Marketing/Manajemen Bisnis/Manajemen Informatika
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Komunikatif, single, kreatif, open mind, good looking, good in english
  • Mampu membuat sistem basis front end
  • Mampu mengolah data, memanfaatkan tools yang ada & yang sedang berkembang
  • Mampu bekerjasama dengan tim, memiliki jiwa customer service (energik, cekatan, dan helpful)
  • Bersedia travelling

13. Overseas Business Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri/Sistem Informasi/Manajemen Bisnis/Manajemen
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Bisa bekerja dengan komputer & teliti
  • Bisa berbahasa inggris dengan baik, lisan maupun tulisan
  • Mampu bekerja sama dengan tim dan berkomunikasi dengan baik

14. Customer Handling Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri/Sistem Informasi/Statistika/Teknik Informatika/Manajemen Komunikasi/Komunikasi Bisnis
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Good communication skiil both Indonesian & English (written & oral), Japanese will be advantages
  • Memiliki analytical thinking yang kuat
  • High passion, energetic, and good interpersonal skill
  • Persistence, commitment, responsible

15. Product Management Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Statistika/Teknik Industri/Sistem Informasi
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki ketertarikan terhadap Dunia Otomotif dan trend teknologi kendaraan, khususnya sepeda motor
  • Mampu melakukan riset pasar dan mengolah hasil data yang di peroleh menjadi strategi pengembangan produk
  • Mampu mengolah data menggunakan microsoft Excel, SPSS atau Software lain
  • Memiliki keinginan untuk melakukan perbaikan dan terus berinovasi bagi setiap produk dan tanggung jawab yang dikerjakan

16. Service Region Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Mesin/Teknik Industri/Teknik Elektro
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki daya analisa yang cukup baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Mampu berkomunikasi dengan Bahasa Inggris secara lisan dan tulisan
  • Menguasai program komputer (minimal Ms Office) dengan baik
  • Tahan terhadap tekanan dan mampu mengerjakan pekerjaan secara pararel

17. Parts Sales Region Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Manajemen Pemasara/Desain Komunikasi Visual/Manajemen Komunikasi
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki communication skill yang baik
  • Memiliki good business sense
  • Detail terhadap angka

18. Contact Center Controller

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Elektro/Teknik Komputer
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Kreatif, open minded, komunikatif dan memiliki jiwa seni lebih disukai
  • Memiliki minat dan kemampuan yang teruji dalam bidang Programming basis utama back end
  • Mampu bekerja sama dengan tim dan memiliki jiwa customer service (energik, cekatan, dan helpful)
  • Mampu menggunakan tools, platform yang ada dan sedang berkembang (e.g power BI)

19. Customer Relation Controller

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Komputer
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Menguasai tools pengolahan data, analisa data, analisa prediksi dan bahasa pemrograman
  • Kemampuan untuk menganalisa masalah dan problem solving dengan menyertakan data yang real
  • Kemampuan bekerjasama dengan tim dan memiliki jiwa customer service (energik, cekatan, dan helpfull)
  • Memiliki daya tahan yang tinggi dan tahan stress
  • Bersedia travelling
  • Memiliki kemampuan komunikasi baik (Indonesia dan Inggris), persuasi, dan negoisasi

20. Environment & Safety Engineer

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Mekatronika/Teknik Elektro
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memahami gambar teknik serta dapat membuat engineering drawing mesin dan peralatan yang akurat dan aplicable
  • Memahami fungsi komponen & sifat material
  • Memiliki team work yang baik

21. Helpdesk Junior Engineer

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Informatika/Teknik Komputer/Teknik Elektro/Sistem Informasi
  • IPK minimal 3.00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memahami satu atau beberapa bahasa pemrograman
  • Memahami cara pengelolaan database
  • Mampu bekerja mandiri dan mempunyai daya analisa yang baik

22. Process Engineer

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Mekatronika/Teknik Mesin
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki pemahaman yang baik mengenai ilmu maintenance
  • Menguasai wiring, setting, programming, dan penggunaan system control, electric, scada
  • Memahami cara kerja robot dan sistem otomasi
  • Memahami ilmu dasar motion study, time study ergonomi, dan layout (tata letak pabrik)
  • Menguasai penggunaan dasar Ms.office
  • Menguasai drawing 2D & 3D dalam format : auto CAD/Catia/Solid works
  • Menguasai ilmu dasar statistika proses control dan perancangan experiment
  • Mampu membaca &membuat diagram serta formulasi system pneumatic, hydraulic, mekanik dari mesin
  • Mengetahui fungsi komponen dan programming system control – electric – mesin

23. Reporting Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Akuntansi/Sistem Informasi
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan menggunakan excel dengan formula yang bervariasi
  • Memahami pengolahan database
  • Memiliki Logical thinking yang kuat
  • Fast learner
  • Memiliki Drive & Courage yang tinggi

24. Internal Audit Auditor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Akuntansi
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan teamwork, interpersonal skill, analysis & judgement dan business sense yang kuat sehingga dapat melaksanakan aktivitas audit
  • Memiliki kemampuan untuk menjalankan audit program dengan mempergunakan audit tools termasuk melakukan analisa data dan mendokumentasikan aktivitas audit
  • Memiliki kemampuan self review atas hasil kerjanya, teliti dan cermat dalam menyiapkan kelengkapan working paper dan melakukan analisa data terkait pendukungnya

25. Network Physical Development Area Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Arsitektur
  • IPK minimal 3.00
  • Usia Maksimal 27 tahun
  • Mampu menggunakan program 3D Max, AutoCad, Sketch up, Photoshop
  • Mampu menggunakan program microsoft office
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Menguasai Bahasa inggris lisan & tulisan (pasif)
  • Rajin, inisiatif, cekatan, dan teliti
  • Memiliki analytical dan conceptual thinking yang baik

26. Marketing Business Development Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri/Sistem Informasi/Manajemen Marketing/Manajemen Bisnis/Manajemen
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Memiliki pemahaman dan ketertarikan terhadap bisnis astra dan digitalisasi
  • Memiliki kemampuan design thinking dan strategic thinking yang baik
  • Memiliki kemampuan analisa dan driving action yang baik
  • Memiliki integritas yang baik terkait dengan confidentiality project
  • Memiliki interpersonal dan komunikasi yang baik terkait dengan kebutuhan kolaborasi dengan cross function team

27. Logistic Distribution Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri/Teknik & Manajemen Industri/Manajemen Bisnis/Manajemen/Statistika/Matematika
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan berfikir analitis yang tinggi dan detail terhadpa angka
  • Memiliki dan menguasai computer literacy
  • Mempunyai komitemen dan tanggung jawab yang tinggi terhadap pekerjaan yang dilakukan
  • Memilki kemampuan komunikasi yang baik

28. Environment & Safety Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri/Teknik Mesin/Teknik Fisika Konversi Energi
  • IPK minimal 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Mengerti spec. Mesin/jig/peralatan/sarana-prasarana
  • Memahami gambar teknik
  • Memahami proses manufaktur
  • Memahami tuntutan kualitas dari setiap proses
  • Memahami fungsi komponen & sifat material
  • Memiliki teamwork yang baik
  • Memiliki kemampuan analisa & manajerial yang baik

29. Asset, Investment & Cost Control Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Industri
  • IPK 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Mengerti spec. Mesin/jig/peralatan/sarana-prasarana
  • Memahami gambar teknik
  • Memahami process manufacturing
  • Memahami tuntutan kualitas dari setiap proses
  • Memahami fungsi komponen & sifat material
  • Memiliki teamwork yang baik
  • Memiliki kemampuan analisa & manajerial yang baik

30. Customer Service Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Industri
  • IPK 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Mahir dalam mengoprasikan dan menggunakan microsoft excel dan power untuk menunjang pekerjaan
  • Menguasai secara aktif bahasa Indonesia dan Inggris baik tulisan maupun lisan
  • Mempunyai communication skill yang baik
  • Memmpunyai kemampuan analitis yang baik
  • Kreatif dan mempunyai minat terhadap pelayanan pelanggan dan business improvement
  • Mempunyai minat belajar terhadap hal baru
  • Bersedia untuk berpergian di wilayah indonesia secara periodik

31. Unit Planning Export Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Industri/Manajemen Bisnis
  • IPK 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Bisa Bekerja dengan komputer & teliti
  • Bisa berbahasa inggris dengan baik, lisan maupun tulisan

32. Marketing Network Development Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Industri
  • IPK 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Mempunyai kemampuan analisa yang baik
  • Mempunyai communication skill yang baik
  • Dapat bertanggung jawab dengan pekerjaan yang dilakukan
  • Diutamakan pribadi yang mempunyai kegigihan tinggi
  • Mampu mengelola time management dengan baik
  • Memiliki interpersonal skill yang baik

33. Inventory Accounting Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Akuntasi dan Sistem Informasi/Akuntansi/Akuntansi Komputer
  • IPK 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Menguasai dasar-dasar akuntansi (minimal pengantar akuntansi, menguasai akuntansi biaya atau setingkat diatasnya lebih disukai)
  • Menguasai manajemen manufaktur (minimal manajemen operasional)
  • Mampu berpikir logis dalam kerangka penggunaan aplikasi komputer (minimal MS Excel,
  • Menguasai bahasa pemrograman lebih disukai)

34. Part Cost Control Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Industri
  • IPK 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Memiliki interpersonal skill yang baik
  • Mampu bekerja sama tim dengan baik
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Kreatif

35. Painting Plastic Process Engineer

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Mesin Konversi
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Tidak buta warna
  • Memahami gambar teknik serta dapat membuat engineering drawing mesin dengan peralatan yang akurat dan aplicable
  • Memahami fungsi komponen & sifat material
  • Mampu bekerja sama dengan tim

36. Polymer Process Engineer

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Elektro, Teknik Mekatronika, Teknik Elektronika
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Mengerti sistem dan prosedur perawatan aset, mesin, equipment
  • Mampu menggambar teknik dengan menggunakan CAD serta bisa membaca gambar teknik
  • Mampu bekerjasama dalam tim

37. Sub & Assy Frame Process Engineer

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir D3 jurusan Teknik Mekatronika
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Mampu membuat desain 3D

38. EHS Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Lingkungan/Teknik K3/Kesehatan Masyarakat
  • IPK minimal 3.00
  • Usia Maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris pasif
  • Menguasai konsep reuse, reduce, recycle (3R) dan terkait isu global

39. Community Development Analyst

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Manajemen Komunikasi/Teknik dan Manajemen Industri/Manajemen/Ilmu Komunikasi/Teknik Industri
  • IPK minimal 3.00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Mampu mengembangkan program baru yang inovatif
  • Memiliki kreativitas yang baik

40. Information Security Engineer

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Industri
  • IPK minimal 3.00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Mempunyai kemampuan analisa terhadap suatu system
  • Mempunyai konsep dasar IT Security
  • Mempunyai kemampuan programming dasar
  • Mempunyai kemampuan analisa data & trafik

41. Technical Quality Development Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Mesin
  • IPK minimal 3.00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Mahir berkomunikasi dalam bahasa inggris baik lisan maupun tulis
  • Dapat menggunakan aplikasi Microsoft Office dengan baik

42. Security Section Head Supervisor

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Industri/Teknologi Informasi/Teknik Komputer
  • IPK 3,00
  • Umur maksimal 27 tahun
  • Mempunyai pengetahuan dan bersedia belajar mengenai system management security dan Security guard management
  • Memiliki leadership dan integritas yang baik

43. Warehouse Section Head

Kualifikasi :

  • Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri
  • IPK minimal 3,00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Memahami dasar-dasar supply chain, inventory dan warehouse management
  • Memiliki kepercayaan diri
  • Proaktif dan adaptif

Tata Cara melamar :

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor (AHM), silahkan kirimkan berkas lamaran lengkap melalui link dibawah ini :

DAFTAR

Proses seleksi Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor (AHM) ini tidak di pungut biaya apapun & Hanya pelamar yang memenuhi poin – poin kualifikasi dan persyaratan akan diproses ke tahap selanjutnya.

Agar tidak ketinggalan info loker terbau lainnya, join telegram lokerind.id

LOKER LAINNYA

TRENDING